Une lettre ouverte publiée par la doctorante de l’Université de Concordia et chercheuse du GIREPS Laurence Hamel-Roy, la directrice générale d’Action travail des femmes (ATF) Katia Atif et la conseillère en relations de travail du Local 9 de la FTQ Construction Élise Dumont-Lagacé est parue dans Le Devoir le 28 février dernier. Cette lettre, appuyée par une quarantaine de signataires dont plusieurs chercheurs et chercheuses du GIREPS, met en lumière les pratiques discriminatoires que vivent les travailleuses de la construction, conviant par fait même le gouvernement du Québec à revoir son projet de modernisation de l’industrie de la construction (PL 51). Ce dernier s’inscrit dans une logique d’instrumentalisation des femmes et des personnes provenant groupes marginalisés dans un contexte de manque de main d’oeuvre, plutôt que de tendre vers de réelles politiques d’inclusion et d’égalité.